Fachkräftesicherung/ Führung

Fachkräftesicherung/ Führung · 06. April 2020

HR-Management in der Restrukturierung und Sanierung erfordert besondere Kompetenzen und Ressourcen für Führung, Information, Kommunikation und Moderation. Das Hinzuziehen externer Personal-Fachkräfte mit Erfahrung in derartigen Sondersituationen ist unbedingt zu empfehlen.

Fachkräftesicherung/ Führung · 21. Dezember 2018

Die demografische Entwicklung erfordert eine strategische und vorausschauende Personalplanung, um zu vermeiden, dass Positionen für Fachkräfte lange unbesetzt bleiben.

Fachkräftesicherung/ Führung · 23. Juni 2018

Hohe Arbeitgeberattraktivität senkt innere Kündigung und die Kündigungsabsicht. Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels ist es wichtig, dass Unternehmen ihre Mitarbeiter längerfristig an das Unternehmen binden.